На Харьковщине уволенный работник нажаловался на предприятие в Гоструда

Об этом Depo.Харьков сообщили в ГУ Гоструда в Харьковской области.

По данным ведомства, в управление с заявлением о нарушении положений и норм законодательства о труде при увольнении обратился житель области.

Во время инспекционного посещения были установлены нарушения ст. 43, 47, 116 КЗоТ Украины - приказ об увольнении заявителя не был предварительно согласован с профсоюзной организацией, членом которой является работник, в день увольнения работнику не выдали надлежащим образом оформленную трудовую книжку и не произвели с ним расчеты в сроки, определенные ст. 116 КЗоТ Украины.

Не согласившись с результатами инспекционного посещения, субъект хозяйствования обратился в суд об отмене результатов мероприятия по контролю, но административный суд оставил иск без удовлетворения.